常规工作

1.适时召开部门会议，制定部门工作计划。对已开展的部门工作进行总结，并提出改进措施；对于即将开展的工作进行讨论，提出最佳方案。

2.做好SRT项目申报及汇总工作，协调学院做好SRT中期检查以及结题工作的开展。

3.组织同学开展学科竞赛类活动，例如GIS大赛的组织报名和项目上报工作。

4.社会实践调查报告的评比以及相关综合测评加减分的统计。

5.协助学院做好相关奖学金的评定工作，例如金正大奖学金、农大肥业奖学金的评定。

6.为响应学校鼓励广大学生积极参加创新创业的号召，积极组织大学生创新创业实践项目的汇总和上报。

7.负责与教务处等相关部门联系，做好教学信息的沟通工作。

8.举办学习性活动，如各种相关经验交流会、学习讲座、PPT大讲堂等等。

9.举办实践创新性活动，如知识竞赛、模拟应聘大赛、辩论赛模拟课堂大赛、简历设计大赛、学业规划设计大赛等等。

10.组织开展社会实践、志愿服务、学术创新等活动，活跃第二课堂。

重点工作

1.围绕学风建设，做好学习后进生的帮扶工作，负责各类学习小组建设。

2.加强与南校实践创新部的联系，定期开展交流会，保证工作的效率和信息的流畅性。

3.加强与院内学术型社团的联系，开展相关的社团活动，提高社团的影响力，更好的服务于同学。

创新工作

1.一体化部门职能：加强与教务处等相关部门的联系，做好信息沟通；围绕学风建设，开展学习经验交流活动，举办学习讲座、知识竞赛等活动，解决同学们学习过程中各种实际困难；组织各种实践创新活动，营造学术氛围，活跃第二课堂；负责学习后进生的帮扶工作等。

2.一体化部门工作管理制度：学习委员隶属实践创新部编外成员，服从实践创新部管理，根据部门会议制度按时参加部内会议，群策群力，更好的服务于同学。

3.学习委员长制度：在同一专业不同班级学习委员中投票选举一人为学习委员长，负责组织学习活动，召开委员会议，并于一体化部门例会期间汇报。